? ? ? ? ?許多公司都通過連云港團建活動公司組織策劃員工的戶外團建拓展活動，好的團隊建設(shè)能促進人與人之間的認識和了解，促進團隊之間的情感，激發(fā)員工積極性，鍛煉員工良好的身體素質(zhì)和堅強的意志力。? ? ? ? （1）上下級的溝通不在復(fù)雜在連云港團建拓展訓(xùn)練活動中，除了教官以外，無論是公司的管理層還是公司的普通員工，都只有一個身份，那就是學(xué)員。通過各個連…

發(fā)布時間： 06月10日

? ? ? ? 根據(jù)不同的團隊的連云港拓展培訓(xùn)需求，安排哪些連云港拓展訓(xùn)練項目并不是一件簡簡單單的事情，在課程開展前拓展培訓(xùn)師與顧問需要去考慮好拓展課程的安排。在與客戶簽訂合同之前的商討協(xié)議階段時就要考慮課程的選擇與搭配。連云港拓展公司培訓(xùn)師在制定課程選擇拓展項目時，應(yīng)做到：? ? ? ? 1、前期調(diào)查。包括對學(xué)員的年齡、男女比例、身體狀況，是否參加過同類…

發(fā)布時間： 06月10日

? ? ? ??連云港拓展訓(xùn)練有一定的趣味性，易于被學(xué)員接受，所以許多企業(yè)都采用這種方式對員工進行培訓(xùn)，而單純企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)容易讓大家感覺到沉悶和煩躁。連云港拓展培訓(xùn)的最終目的，是讓學(xué)員將培訓(xùn)活動中的所得應(yīng)用到工作中去。如果缺乏專業(yè)培訓(xùn)師的指導(dǎo)及意見，則很難達到理想的效果。今天，我們將學(xué)員在拓展培訓(xùn)過程中遇到的 一些問題進行解答：? ? ? ? …

發(fā)布時間： 06月10日

? ? ? ? 連云港團建公司認為，連云港團建活動的本質(zhì)是塑造團隊文化！? ? ? ? 團隊文化真正要解決的問題，本質(zhì)上是人的問題，是團隊在完成目標所需的一致性與事實上人和人差異化之間的矛盾。而團隊文化的形成不能僅靠宣貫和考核，更核心的基礎(chǔ)是團隊的共同經(jīng)歷。? ? ? ??連云港珠峰團建認為：團隊建設(shè)體驗就是團隊共同經(jīng)歷的設(shè)計和共創(chuàng)，通過創(chuàng)造共同經(jīng)歷，放下…

發(fā)布時間： 06月09日

? ? ? ? 現(xiàn)在連云港拓展培訓(xùn)已成為很多企業(yè)用來提升人力資源運用水平的最關(guān)鍵途徑。一份對部分企業(yè)的專題調(diào)查數(shù)據(jù)也顯示，有75% 的高層人士十分重視中層管理隊伍的拓展培訓(xùn)。當中覺得：拓展培訓(xùn)是企業(yè)發(fā)展需要的占65%;人才是培訓(xùn)出來的占45%;培訓(xùn)是穩(wěn)定人才的手段的占32%，連云港企業(yè)戶外拓展訓(xùn)練注意事項有什么呢！? ? ? ? 1.將…

發(fā)布時間： 06月09日

? ? ? ??連云港拓展公司在制定拓展方案時，拓展培訓(xùn)項目創(chuàng)編的思路要清晰，成功的連云港拓展培訓(xùn)項目絕非只是游戲，要根據(jù)實際的情況來設(shè)計項目。那么到底如何來設(shè)計連云港拓展訓(xùn)練項目呢！連云港拓展培訓(xùn)項目設(shè)計四大要素：? ? ? ? ?1．從拓展項目本身要解決的問題出發(fā)? ? ? ? ?連云港戶外拓展培訓(xùn)的項目本身并沒有太大的意義，真正的意義在于項目背后帶給學(xué…

發(fā)布時間： 06月09日

? ? ? ? 隨著季節(jié)的變化，許多企事業(yè)單位及市民想去戶外進行一些連云港團建拓展訓(xùn)練。連云港珠峰團建有關(guān)專業(yè)人士介紹，連云港戶外團建拓展訓(xùn)練有一定的風(fēng)險性，進行團建活動時必須注意一些事項。? ? ? ? 據(jù)介紹，近年來逐漸興起的連云港戶外團建活動，是一種體驗式培訓(xùn)。團建拓展培訓(xùn)中通過特定的挑戰(zhàn)性活動，引發(fā)各方共鳴和默契，使受訓(xùn)者感受到溝通的重要性。但是，…

發(fā)布時間： 06月08日

? ? ? ? 連云港戶外拓展大多以自然環(huán)境為拓展基地，有回歸自然，返璞歸真的特征，而且連云港團隊戶外拓展活動無一列外地具有不同程度的挑戰(zhàn)性和探險性，對于剛剛開始參加戶外拓展的很多人來說，參加連云港戶外拓展訓(xùn)練，會因為運動量較大產(chǎn)生一些不便，在這里連云港珠峰拓展就來結(jié)合結(jié)合自身經(jīng)驗給大家解鎖一些戶外拓展訓(xùn)練的小竅門，? ? ? ? 1、毛巾的另一種用途。?…

發(fā)布時間： 06月08日