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企業(yè)須知什么是連云港團建活動中的團隊精神!
開展連云港企業(yè)團建活動時,要了解什么是團隊精神,第一要了解什么是團隊。先來看看IBM所給的定義:團隊就是一小群有互補技能,為了一個共同的目標而相互支持的人。對一個團隊而言,最基本的是要有清楚的目標:志同道合。反過來說,團隊不是只是指任何在一起的工作集團,團隊工作代表了一系列的激勵傾向、積極響應他人觀點、對他人提供知識并且尊重他人的興趣以及成就的價值理念。團隊的業(yè)績來自所有成員的個人成果,以形成集體成果,這就要求團隊隊員有犧牲自我、協(xié)調(diào)一致、團結戰(zhàn)斗的精神去完成團隊的共同任務和目標。
連云港公司團建,了解了什么是團隊,再來看什么是團隊精神。對這個問題,我覺得,團隊精神就是團隊上下目標一樣、協(xié)同共進。就像航行在大海中的戰(zhàn)艦,不僅要有智能艦長的統(tǒng)一指揮,也要有勇敢船員的群策群力,在這艘戰(zhàn)艦上,全部都人都發(fā)揮著重要的作用,缺一不可。
連云港戶外團建。所謂團隊精神,就是大局意識、協(xié)作精神以及服務精神的集中體現(xiàn)。團隊精神的基礎是尊重個人的興趣以及成就。核心是協(xié)同合作,最高境界是全體成員的向心力、凝聚力,反映的是個體利益及整體利益的統(tǒng)一,并進而確保組織的高效率運轉(zhuǎn)。團隊精神的形成并不要求團隊成員犧牲自我,相反,揮灑個性、表現(xiàn)特長確保了成員共同完成任務目標,而明確的協(xié)作意愿以及協(xié)作方式就產(chǎn)生了真正的內(nèi)心動力。團隊精神是組織文化的一部分,良好的管理能夠通過合適的組織形態(tài)把所有人安排至合適的崗位,充分發(fā)揮集體的潛能。要是缺少正確的管理文化,沒有良好的從業(yè)心態(tài)以及奉獻精神,就沒有團隊精神。
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